Jurnal Akuntansi, Manajemen dan Ekonomi

Pengaruh Operating Capacity Terhadap Kondisi Financial Distress

2023-01-16T13:40:36+00:00

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh kapasitas operasi terhadap kondisi financial distress pada perusahaan properti, real estate dan konstruksi bangunan yang terdaftar di Jakarta Islamic Index tahun 2018-2021. Teknik pengambilan sampel dalam penelitian ini menggunakan purposive sampling. Sampel penelitian terdiri dari 30 perusahaan yang tergolong financial distress, grey area, dan non financial distress. Metode analisis data yang digunakan adalah regresi logistik ordinal. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa kapasitas operasi berpengaruh terhadap kondisi financial distress, tingkat penjualan yang tinggi tidak menjamin keuntungan yang diperoleh juga banyak. Dalam penelitian hanya menggunakan 30 perusahaan yang ada di JII, untuk penelitian selanjutnya diharapkan dapat menambah sampel dan juga menambah variabel seperti pada kinerja keuangan lainnya. Penelitian ini dapat memberikan kontribusi bagi pengembangan ilmu pengetahuan, dalam penelitian ini dapat memberikan kontribusi bagi pengembangan ilmu khususnya ekonomi Islam dan hubungan perusahaan, termasuk bagaimana hubungan perusahaan dalam suatu perusahaan merancang program manajemen kinerja keuangan dalam mengurangi ketidakjujuran yang selama ini sering terjadi.

Pengaruh Kualitas Sumber Daya Manusia Terhadap Kualitas Kerja Aparat Desa Dalam Pengelolaan Dana Desa

2023-08-04T05:01:46+00:00

Tujuan penelitian ini adalah Untuk mengetahui Kualitas SDM di Desa Lawira, Untuk mengatahui Kualitas SDM di Desa Lawira II, Untuk mengetahui seberapa besar pengaruh Kualitas SDM terhadap Kualitas Kerja di Desa Lawira II, Untuk menguji reliabilitas tes variabel X, rxy = 0,927 tergolong sangat tinggidan variabel Y, rxy = 0,666 tergolong tinggi dan dari hasil tersebut dapat menginterprestasikan besarnya koefisien instrumen penelitian, sehingga memenuhi syarat reliabel tes. Dari hasil perhitungan koefisien antara varibel X (Kualitas SDM) terhadap variabel Y (kualitas kerja) diperoleh r_hitung (rxy) = 0,645 jika dikonsultasikan pada tabel harga kritik r product moment untuk interval kepercayaan 5% setelah di hitung ternyata r_hitung = 0,645 > dari r_tabel = 0,349. Berdasarkan hasil perhitungan uji validitas setiap item/butir angket sebanyak 16 soal setelah dikorelasikan ternyata valid sehingga dapat meneruskan pengolahan data. Hal ini dilakukan untuk mengecek hasil angket yang dikembalikan oleh responden apakah sesuai dan telah di isi sesuai dengan petunjuk. Dengan demikian dapat disimpulkan bahwa kontribus variabel X terhadap Y sangat kuat yaitu 47%. Hipotesis ternyata H_adi terima dan H_o di tolak dimana H_a adanya pengaruh dan H_o tidak adanya pengaruh, sebab t_hitung = 11.953> t_tabel = 1.692 sehingga dapat dinyatakan adanya korelasi Kualitas SDM (X) terhadap Kualitas kerja n (Y) pada Desa Lawira II.

Manajemen Penerapan Strategi Promosi Destinasi Wisata Di Wilayah Kota Gunungsitoli

2023-08-04T05:02:12+00:00

Pariwisata sebagai sebuah sektor telah mengambil peran penting dalam pembangunan. Sektor pariwisata dapat membuka atau menambah lapangan dan kesempatan kerja bagi masyarakat di sekitar kawasan pariwisata seperti dalam usaha akomodasi, restoran, pemandu wisata, biro perjalanan dan jasa lainnya. Strategi promosi yang dilakukan oleh Dinas Pariwasata Dan Kebudayaan Kota Gunungsitoli merupakan langkah yang tepat untuk mengeksplor keunikan-keunikan dari setiap destinasi wisata yang dimiliki. Dalam penelitian ini menggunakan metode penelitian kualitatif, dengan informan key terdiri dari Kasi Pelayanan dan Informasi. Pariwisata, Kasi Kerjasama dan Kelembagaan Kepariwisataan dan Kasi Promosi Wisata dengan metode purposive sampling. Berdasarkan hasil penelitian dan pembahasan, maka penerapan strategi promosi destinasi wisata di Dinas Pariwisata Dan Kebudayaan Kota Gunungsitoli terdiri dari Penyediaan produk, Atraksi (Daya Tarik), Fasilitas dan akses, Promosi. Di lain sisi, dalam penerapan strategi promosi adapun kendala-kendala yang dihadapi oleh Dinas Pariwisata Dan Kebudayaan Kota Gunungsitoli antara lain Anggaran, Fasilitas, Kebersihan dan kesadaran pengunjung serta masyarakat sekitar.

Analisis Kualitas Pelayanan dan Kualitas Produk Terhadap Keputusan Pembelian di Rumah Makan Simpang Rawi Gadog Bogor

2023-08-15T14:43:51+00:00

Kualitas pelayanan dan kualitas produk merupakan hal yang dapat mempengaruhi keputusan pembelian di bidang kuliner. Salah satu tempat kuliner yang terkenal dari tahun 1984 yang memberikan kualitas pelayanan dan kualitas produk dengan baik yaitu Rumah Makan Simpang Rawi Gadog, Bogor. Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui seberapa besar pengaruh kualitas pelayanan dan kualitas produk terhadap keputusan pembelian di Rumah Makan Simpang Rawi Gadog, Bogor. Desain penelitian ini menggunakan penelitian kuantitatif. Sampel yang digunakan dalam penelitian ini adalah para pengunjung yang datang ke Rumah Makan Simpang Rawi Gadog dengan teknik pengambilan sampel Purposive Sampling. Pengumpulan data dalam bentuk observasi, wawancara, kuesioner dan studi pustaka. Analisa data menggunakan bantuan program SPSS. Hasil pengujian data menunjukan bahwa data kualitas pelayanan, kualitas produk, dan keputusan pembelian valid dan dapat diandalkan. Kemudian hasil pengujian asumsi klasik menunjukkan data terdistribusi normal dan tidak ada multikolinieritas diantara variable bebasnya yaitu antara kualitas pelayanan dan kualitas produk. Hasil pengujian hipotesis dan uji F menunjukan bahwa kualitas pelayanan dan kualitas produk secara parsial maupun secara simultan berpengaruh positif dan signifikan terhadap keputusan pembelian. Korelasi hubungan antara kualitas pelayanan dan kualitas produk didapatkan hubungan yang sedang terhadap keputusan pembelian. Hasil penelitian ini menambah dukungan terhadap hasil-hasil penelitian terdahulu dan secara praktis berguna sebagai masukan bagi pihak pengelola Rumah Makan Simpang Rawi Gadog, Bogor dalam usaha untuk meningkatkan kualitas pelayanan dan kualitas produknya agar pelanggan dapat melakukan pembelian dan akan kembali lagi berkunjung ke rumah makan tersebut

Pengaruh Kinerja Keuangan Terhadap Nilai Perusahaan Manufaktur Yang Terdaftar Di Bursa Efek Indonesia

2023-08-04T05:02:35+00:00

Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui Likuiditas, Solvabilitas, dan Profitabilitas baik secara parsial maupun simultan pada perusahaan manufaktur Sub Sektor Makanan dan Minuman yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia. Populasi dalam penelitian ini sebanyak dua puluh enam perusahaan dan sampel yang digunakan sebanyak delapan belas perusahaan manufaktur pada Sub Sektor Makanan dan Minuman yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia dan komponen dan pengamatan yang dilakukan selama empat tahun yaitu mulai dari 2018-2021.Variabel independen yang digunakan dalam penelitian ini adalah Likuiditas yang di ukur melalui Current Ratio, Solvabilitas yang di ukur melalui Total Bebt to Equity Ratio, dan Profitabilitas yang di ukur melalui Return On Equity sedangkan variabel dependen nya adalah Nilai Perusahaan yang di ukur melalui Price to Book Value. Teknik pengumpulan data dalam penelitian ini menggunakan analisis regresi berganda, uji asumsi klasik, uji t, uji F dan koefisien determinasi. Hasil penelitian ini membuktikan bahwa secara simultan likuiditas, solvabilitas dan profitabilitas berpengaruh terhadap nilai perusahaan. Secara parsial variabel likuiditas memberikan pengaruh positif tidak signifikan, sedangkan variabel solvabilitas dan profitabilitas berpengaruh secara positif dan signifikan terhadap nilai perusahaan.

Analisis Usaha Tahu Pak De Di Nagari Aur Kuning Kecamatan Pasaman Kabupaten Pasaman Barat

2023-08-22T11:15:27+00:00

Tujuan dari penelitian ini yaitu : 1) mendeskripsikan pengelolaan Usaha Tahu Pak De dari aspek manajemen operasional, aspek keuangan, dan aspek pemasaran; 2) mengetahui keuntungan yang diperoleh dari Usaha Tahu Pak De. Metode yang digunkan dalam penelitian ini yaitu metode deskriptif kuantitatif yaitu metode yang memberikan gambaran atau uraian atas suatu keadaan sejelas mungkin tanpa ada perlakuan apapun terhadap objek yang diteliti. Metode deskriptif dalam penelitian ini berkaitan dengan profil usaha, seperti sejarah berdirinya usaha, manajemen usaha yang terdiri dari aspek manajemen operasional, aspek keuangan, dan aspek pemasaran. Sedangkan metode kuantitatif yakni untuk menghitung besarnya keuntungan yang diperoleh Usaha Tahu Pak De. Hasil penelitian Usaha Tahu Pak De beum menggunkan sistem manajemen yang baik, 1) manajemen operasional dan pemasaran yang dilakukan sudah cukup baik, namun pemilik juga merangkup sebagai pimpinan sekaligun bagian keuangan dan pemasaran, Manajemen keuangan yang dimiliki belum melakukan pencatatan keuangan dalam buku keuangan secara rinci. 2) Usaha Tahu Pak De pendapatan keuntungan sebesar Rp. 132.481.065,41 / Bulan dan Rp. 12.613.175 / hari.

Akuntabilitas Pengelolaan Dana Desa

2023-08-30T18:01:56+00:00

Penelitian ini dilakukan untuk mengetahui akuntabilitas pengelolaan dana desa atau bagaimana penerapan Permendagri No.20 tahun 2018 tentang pengelolaan keuangan desa dimana keseluruhan kegiatan yang meliputi perencanaan, pelaksanaan, pengelolaan, pelaporan dan pertanggungjawaban keuangan desa. akuntabilitas Pengelolaan keuangan desa merupakan syarat mendasar untuk mencegah penyalahgunaan kekuasaan. Penelitian ini dilakukan di Desa Simaeasi Kecamatan Mandrehe Kabupaten Nias Barat. Sampel dalam penelitian ini adalah Aparat Desa Simaeasi Kecamatan Mandrehe Kabupaten Nias Barat sebanyak 10 orang dengan menggunakan teknik Purposive Sampling. Penelitian ini menggunakan metode analilis kualitatif deskriptif . Hasil penelitian menyimpulkan bahwa Desa Simaeasi Kecamatan Mandrehe Kabupaten Nias Barat sudah menerapkan siklus pengelolaan keuangan desa namun belum maksimal sesuai pedoman Peraturan Menteri Dalam Negeri No. 20 Tahun 2018 tentang pengelolaan Dana Desa. Saran dari penelitian ini yaitu agar pemerintah memberikan sosialisasi dan pelatihan-pelatihan kepada pengelola Dana Desa agar lebih dapat memahami dan menjalankan tugasnya serta menempatkan perangkat desa pada bidang yang sesuai dengan kemampuannya.

Analisis Tata Kelola Pemerintahan Desa Dalam Pengelolaan Administrasi dan Keuangan

2023-08-30T19:01:38+00:00

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui analisis Tata Kelola Pemerintahan Desa dalam Pengelolaan Administrasi dan keuangan Desa Hilibadalu. Penelitian ini menggunakan Metode penelitian deskriptif kualitatif yaitu penelitian yang menggambarkan secara naratif dengan berdasar pada data-data hasil penelitian yang ditelaah secara objektif dari hasil wawancara, observasi dan penelaahan dokumen. Penelitian ini mendapatkan informasi dan sumber data yang dijadikan sebagai kunci informasi adalah pemerintahan Desa, Badan Permusyawaran Desa dan masyarakat Desa. Dalam penelitian ini menghasilkan bahwa tata kelola pemerintahan masih pada prinsip akuntabilitas dan transparasni masih belum maksimal pelaksanaan dalam pengelolaan adminitrasi dan keuangan desa, prinsip demokasi dan aturan hukum sudah cukup maksimal penerapannya.

Pengaruh Pengembangan Pegawai Terhadap Peningkatan Produktivitas Kerja Pegawai Negeri Sipil di Kantor Camat Umbunasi Kabupaten Nias Selatan

2023-08-30T18:03:48+00:00

Jenis penelitian yang digunakan dalam penelitian ini adalah penelitian kuantitatif dengan metode deskriptif, yaitu penelitian yang bertujuan mendeskriptifkan secara sistematis, faktual dan akurat mengenai fakta-fakta dan sifat populasi tertentu atau menggambarkan fenomena secara detail. Dalam penelitian ini yang menjadi populasi adalah seluruh pegawai Sipil di Kantor Camat Umbunasi Kabupaten Nias Selatan yang berjumlah 17 orang. Untuk mengumpulkan data dalam penelitian ini penulis menggunakan Teknis Angket. Untuk menganalisis data yang telah diperoleh, maka ditempuh langkah-langkah sebagai berikut: a.Verifikasi Data, dan b. Pengelolahan Angket. Dari hasil uji T diperoleh thitung > ttabel atau 2,471>1,753, hipotesis yang diterima adalah Ha yaitu ada pengaruh pengembangan pegawai terhadap peningkatan produktivitas kerja Pegawai Negeri Sipil di Kantor Camat Umbunasi Kabupaten Nias Selatan. Berdasasarkan hasil uji koefisien determinan diperoleh besar pengaruh pengembangan pegawai terhadap peningkatan produktivitas kerja Pegawai Negeri Sipil di Kantor Camat Umbunasi Kabupaten Nias Selatan adalah sebesar 28,94%.

Analisis Likuiditas, Solvabilitas, Aktivitas, Dan Profitabilitas Untuk Mengukur Kinerja Keuangan Pada UD. Caritas Market Kota Gunungsitoli

2023-08-30T18:03:07+00:00

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui: 1). analisis Rasio Likuiditas untuk mengukur kinerja keuangan UD. Caritas Market Kota Gunungsitoli, 2). analisis Rasio Solvabilitas untuk mengukur kinerja keuangan UD. Caritas Market Kota Gunungsitoli, 3). analisis Rasio Aktiviitas untuk mengukur kinerja keuangan UD. Caritas Market Kota Gunungsitoli, 4). analisis Rasio Profitabilitas untuk mengukur kinerja keuangan UD. Caritas Market Kota Gunungsitoli. Penelitian ini menggunakan data laporan keuangan UD. Caritas Market Kota Gunungsitoli dari tahun 2018 sampai 2021. Teknik pengumpulan data dengan metode dokumentasi. Metode analisis data yang digunakan adalah analisis deskriptif kuantitatif. Hasil dari penelitian ini adalah: (1) Analisis Rasio Likuiditas untuk mengukur kinerja keuangan UD. Caritas Market Kota Gunungsitoli menunjukkan bahwa rasio lancar tahun 2018-2021 tidak likuid, dimana rasio lancar tahun 2018-2021 sebesar 2,27 kali, 2,13 kali, 2,06 kali, 2,65 kali > 2 kali standar industri; rasio cepat tahun 2018-2021 lebih likuid , dimana rasio cepat tahun 2018-2021 sebesar -9,28 kali, -10,16 kali, -9,82 kali, -9,46 kali < 1,5 kali standar industri. 2). Analisis Rasio Solvabilitas untuk mengukur kinerja keuangan UD. Caritas Market Kota Gunungsitoli menunjukkan bahwa Debt to Asset Ratio tahun 2018-2021 lebih solvable dimana Debt to Asset Ratio sebesar 4,56%, 4,60 %, 4,88 %, 4,44 % < 35% standar industri; Debt to Equity Ratio tahun 2018-2021 lebih solvable dimana Debt to Equity Ratio sebesar 4,78 %, 4,82 %, 5,16 %, 5,05 % < 90% standar industri. 3). Analisis Rasio Aktiviitas untuk mengukur kinerja keuangan UD. Caritas Market Kota Gunungsitoli menunjukkan bahwa ???????????????????????????????????? ???????????????? ???????????????? tahun 2018-2021 tidak efektif dimana ???????????????????????????????????? ???????????????? ???????????????? sebesar 4,34 kali, 4,40 kali, 4,18 kali, 5,16 kali < 20 kali standar industri; ???????????????????????????? ???????????????????????????? ???????????????? ???????????????? tahun 2018-2021 tidak efektif dimana ???????????????????????????? ???????????????????????????? ???????????????? ???????????????? sebesar 2,66 kali, 2,93 kali, 3,02 kali, 3,63 kali < 6 kali standar industri; ???????????????????? ???????????????????????? ???????????????? ???????????????? tahun 2018-2021 tidak efektif dimana ???????????????????? ???????????????????????? ???????????????? ???????????????? sebesar 2,56 kali,2,79 kali, 2,85 kali, 3,18 kali < 5 kali standar industri. 4). Analisis Rasio Profitabilitas untuk mengukur kinerja keuangan UD. Caritas Market Kota Gunungsitoli menunjukkan bahwa Net Profit margin tahun 2018-2021 tidak mendapat profit yang besar dimana Net Profit margin sebesar 4,56%, 4,60 %, 4,88 %, 4,44 % < 20% standar industri; Return On Equity tahun 2018-2021 tidak mendapat profit yang besar dimana Return On Equity sebesar 4,56%, 4,60 %, 4,88 %, 4,44 % < 40% standar industri; Return On Asset tahun 2018-2021 tidak mendapat profit yang besar dimana Return On Asset sebesar 4,78%, 4,82%, 5,16%, 5,05% < 30% standar industri; ; Gross Profit Margin tahun 2018-2021 tidak mendapat profit yang besar dimana Gross Profit Margin sebesar 4,35%, 0,93%, 0,11%, 2,06%< 30% standar industri; Basic Earning Power tahun 2018-2021 tidak mendapat profit yang besar dimana Basic Earning Power sebesar 7,99%, 2,62%, 0,25%, 5,62% < 35% standar industri; Operating Profit Margin tahun 2018-2021 tidak mendapat profit yang besar dimana Operating Profit Margin sebesar 3,15%, 0,93%, 0,08%, 1,76% < 23% standar industry.

Pengaruh Pengembangan Pegawai Terhadap Peningkatan Produktivitas Kerja Pegawai Negeri Sipil Di Kantor Camat Botomuzoi Kabupaten Nias

2023-09-30T03:42:14+00:00

Untuk dapat membentuk aparatur pemerintahan yang baik dalam menjalankan fungsi negara, maka salah satu upaya yang dapat dilakukan adalah melalui pengembangan pegawai, dan tentunya pengembangan pegawai salah satunya dilaksanakan dalam bentuk pendidikan dan pelatihan (diklat). tujuan penelitian ini untuk mengetahui apakah ada pengaruh pengembangan pegawai terhadap peningkatan produktivitas kerja Pegawai Negeri Sipil di Kantor Camat Botomuzoi Kabupaten Nias. Sampel penelitian mencakup seluruh populasi pada Kantor Camat Botomuzoi Kabupaten Nias sebanyak 20 orang. Teknik analisis yang digunakan adalah analisis Korelasi dengan menggunakan Korelasi Product Moment dengan pengujian hipotesis uji t. Berdasarkan hasil penelitian diperoleh hal-hal sebagai berikut: (1) Variabel pengembangan pegawai dinyatakan memiliki korelasi terhadap variabel produktivitas kerja. (2) Dari pengujian hipotesis ternyata pengembangan pegawai memiliki pengaruh yang sangat penting terhadap produktivitas kerja, sebab thitung > ttabel yaitu 2.19 > 1.27. (3) Dari pengujian koefisien determinan bahwa pengaruh pengembangan pegawai terhadap produktivitas kerja kerja sebesar 46.25%. Berdasarkan hasil penelitian ini, dapat disimpulkan bahwa salah satu upaya untuk meningkatkan produktifitas pegawai pada Kantor Camat Botomuzoi Kabupaten Nias adalah dengan adanya pengembangan pegawai yang baik dan efektif bagi pegawai.

Pengaruh Kecerdasan Emosional Terhadap Kinerja Karyawan Ninja Express

2023-10-06T14:10:14+00:00

Dari hasil perhitungan uji validitas setiap item/butir angket sebanyak 16 soal setelah dikorelasikan ternyata valid sehingga penulis dapat meneruskan pengolahan data. Hal ini dilakukan penulis untuk mengecek hasil angket yang dikembalikan oleh responden apakah sesuai dan telah diisi sesuai dengan petunjuk. Untuk menguji reliabilitas tes dari hasil tersebut dapat menginterprestasikan besarnya koefisien instrumen penelitian, sehingga memenuhi syarat reliabel tes. Dari hasil perhitungan koefisien determinan antara varibel X (Kecerdasan Emosional) terhadap variabel Y (Kinerja Karyawan) dapat disimpulkan bahwa kontribusi variabel X terhadap Y kuat yaitu 47 %. Berdasarkan kriteria pengujian hipotesis ternyata Ha diterima dan Ho ditolak dimana Ha adanya hubungan dan Ho tidak adanya hubungan dapat dinyatakan adanya korelasi Kecerdasan Emosional (X) terhadap Kinerja Karyawan (Y) pada Ninja Express.

Pengaruh Koordinasi Terhadap Kinerja Pegawai Pada Kantor Dinas Pekerjaan Umum Dan Penataan Ruang Kota Gunungsitoli

2023-10-06T14:10:43+00:00

Berdasarkan hasil penelitian peneliti Dari hasil perhitungan uji validitas setiap item/butir angket sebanyak 10 soal setelah Dari hasil perhitungan uji validitas setiap item/butir angket sebanyak 20 soal setelah dikorelasikan ternyata valid sehingga penulis dapat meneruskan pengolahan data. Validatas variabel X sebesar 0.352 dan Validatas variabel X sebesar 0.479. Reliabilitas variabel X, rxy = 0,738 tergolong sangat tinggi variabel Y, rxy = 0,750 tergolong tinggi, yaitu berada diantara 0,800-0,100.Dari hasil perhitungan koefisien determinan antara varibel X (Koordinasi) terhadap variabel Y (Kinerja) diperoleh rhitung (rxy) = 0,818 jika dikonsultasikan pada tabel harga kritik r product moment untuk interval kepercayaan 5% setelah di hitung ternyata r hitung = 0,818 > dari rtabel = 0,344. Kontribusi variabel X terhadap Y sangat kuat yaitu 47%. Variabel X mempengaruhi Varibel Y sebesar 67% selain itu dipengaruhi oleh faktor lainnya. Hipotesis ternyata Ha diterima dan Ho ditolak dimana Ha adanya hubungan dan Ho tidak adanya hubungan, sebab t hitung = 25.841 > t tabel = 2,042 sehingga dapat dinyatakan adanya korelasi Koordinasi (X) terhadap Kinerja (Y) pada Dinas Pekerjaan Umum Dan Penataan Ruang Kota Gunungsitoli. Sehingga dapat disimpulkan thitung = 11.953 > 2.042.

Pengaruh Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Pemerintahan Kecamatan Gunungsitoli Utara

2023-10-06T14:11:19+00:00

Penelitian ini dilaksanakan oleh peneliti pada Kantor Kecamatan Gunungsitoli Utara dengan tujuan untuk pengaruh Disiplin Kerja terhadap Kinerja Pegawai Kantor Kecamatan Gunungsitoli Utara. Metode penelitian yang digunakan adalah dengan menggunakan penelitian Kuantititaf, sesuai dengan hasil penelitian bahwa Disiplin Kerja berpengaruh signifikan terhadap kinerja pegawai. Sesuai dengan hasil penelitian maka penulis telah mengolah data sebagai berikut adalah Uji validitas variabel X = 0,555 dan uji Uji validitas variabel Y = 0,602 sehingga dapat dinyatakan valid karena lebih besar dari rtabel = 0,334 Uji reabilitas Pernyataan angket variabel X = 0.490 dan Variabel Y= 0.537 secara keseluruhan valid, yaitu lebih besar dari rhitung = 0,334 dengan N = 35. Perhitungan koefisien korelasi untuk mengetahui hubungan variabel X dan variabel Y didapat sebesar 0, 760. Hasil penelitian diperoleh Disiplin kerja memberikan sumbangan sebesar 59% terhadap Kinerja, dan selebihnya 41% ditentukan keadaan lain. Hasil penelitian diperoleh Disiplin kerja memiliki pengaruh yang signifikaan terhadap Kinerja berdasarkan uji t, dimana rhitung > rtabel (18.162 > 1,960). Dapat disimpulkan bahwa dari beberapa hasil penelitian tentang disiplin kerja memiliki pengaruh signifikan terhadap kinerja pegawai sehingga dapat dikatakan bahwa disiplin kerja sangat perlu di terapkan di setiap instansi untuk meningkatkan kinerja pegawai.